否则罚款，能匿名投诉这种行为吗？

可以匿名投诉公司强制发朋友圈的行为。公司此举不合法，员工有权拒绝，若因此被罚款，可向劳动行政部门举报。依据《劳动合同法》，公司应保障员工劳动权利，不得强制做与工作无关的事。不及时投诉可能导致员工权益持续受损。
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常见处理方式为向劳动行政部门举报或寻求法律援助。建议先与公司沟通协商，协商无果后再向劳动行政部门反映，以维护自己的合法权益。
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可以投诉。具体操作如下：1.与公司沟通，明确表达不满和拒绝理由。2.若沟通无果，收集相关证据，如聊天记录、罚款通知等。3.向当地劳动行政部门提交投诉材料，申请调查处理。4.若权益受损严重，可考虑提起劳动仲裁或诉讼。